LEC - Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris LEC. Mostrar tots els missatges
Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris LEC. Mostrar tots els missatges

20 de juny del 2019

Davant el desè aniversari de la LEC, poc a celebrar


DAVANT EL DESÈ ANIVERSARI DE LA LEC, POC A CELEBRAR


Avui, al Parlament de Catalunya se celebra el desè aniversari de la Llei d’Educació de Catalunya, però les CCOO de Catalunya no hi serem perquè no compartim els motius de celebració.

Aquesta llei va sorgir de l’acord final de l’aleshores Conseller d’Educació del PSC, Ernest Maragall, i la diputada de CiU, Irene Rigau, amb el posicionament contrari d’una gran part de la Comunitat Educativa.

CCOO vàrem lluitar contra aquesta llei per diferents motius, entre els quals que la Generalitat traspassava la seva responsabilitat per garantir el dret educatiu a les empreses privades i a les direccions dels centres públics, a més de promoure la competència entre centres, disparant així la segregació escolar.

A més, el desplegament de la Llei s’ha centrat en aquelles qüestions que més vàrem criticar, com les de l’autonomia de centre, que ha pressionat els i les treballadores de l’educació, en comptes d’acompanyar-los i empoderar-los. Així mateix, els decrets de direccions i de provisió de llocs, han permès les males praxis, reduint la llibertat d’opinió en els mateixos claustres i laminant els criteris d’igualtat, mèrit i capacitat que han de regir l’accés als llocs de treball a la funció pública.

Pel que fa a aquelles línies que milloraven la llei, com el dret al lleure educatiu, el treball en xarxa dels centres o l’homologació de condicions laborals a l’escola concertada, ni s’han desenvolupat ni se les espera, així com el famós 6% del PIB per a l’Educació.

Per tots aquests motius, avui les CCOO no estem de celebració.

1 de juny del 2014

Comunicat de la Junta de personal docent del Baix Llobregat

Comunicat de la Junta de personal docent del Baix Llobregat. Sant Feliu de Llobregat, a 13 de maig de 2014

Aquí tens el text del comunicat en pdf


14 de març del 2014

2 de maig del 2013

ElPeriódico: Els directors podran escollir els professors a partir del 2014

Els directors podran escollir els professors a partir del 2014

http://epreader.elperiodico.com/APPS_GetPlayerZ.aspx?pro_id=00000000-0000-0000-0000-000000000001&fecha=02/05/2013&idioma=1&doc_i

Amb el rebuig dels sindicats –que temen que la nova normativa doni lloc a arbitrarietats–, però també amb l’aval de les famílies i el sí condicionat de pedagogs i experts en educació, la consellera d’Ensenyament, Irene Rigau, presenta aquest matí als membres de la Mesa Sectorial d’Educació el projecte d’un decret pel qual fins a la meitat dels professors d’una escola podran ser docents escollits a mida , és a dir, seleccionats en funció de si el seu perfil s’adequa o no a les necessitats i al projecte pedagògic del centre. El futur decret de plantilles i provisió de llocs docents, que Ensenyament confia a poder aprovar a finals d’aquest 2013, concedeix als directors la potestat de triar aquest 50% del professorat.

El decret, que si les negociacions que avui s’inicien són prou àgils entrarà en vigor el curs 2014-2015, distingeix tres tipologies de llocs docents: els ordinaris, els específics i els de provisió especial. Els primers, segons diu l’esborrany que avui explicarà la consellera , són els professors de tota la vida, els que imparteixen classes a primària i secundària, tinguin o no tinguin una especialitat (llengües, matemàtiques, ciències...). Aquests mestres han de formar «com a mínim la meitat de la plantilla del centre educatiu» i la seva selecció es farà per concurs general, com fins ara.

Una de les principals novetats de la proposta de la Generalitat la constitueixen els professors de perfil específic, professionals que, a més a més de comptar amb el corresponent títol de docent, són especialistes en diverses disciplines concretes com els idiomes estrangers, les noves tecnologies o «tècniques innovadores per a la millora de processos d’ensenyament», diu el document.

Els llocs de provisió especial estan concebuts per a aquells docents que exerceixin funcions de gestió i direcció.

PROJECTE DOCENT ‘AD HOC’ / Serà en el procés de selecció dels professors específics on les competències del director cobraran més pes, tal com preveu la llei d’educació de Ca-talunya (LEC). El concurs per poder ocupar una plaça (segons el perfil sol·licitat pel director) inclourà una entrevista personal, que valdrà el 40% de la nota final i en què l’aspirant haurà de presentar i defensar un projecte docent adequat al lloc a què opta. A més a més del direc-

tor, al tribunal examinador hi haurà un inspector i almenys dos professors del mateix centre. Per al 60% de la puntuació restant es valorarà l’experiència laboral del candidat en l’àmbit sol·licitat, la formació específica i el domini d’una llengua estrangera, amb un nivell en el cas de l’anglès equivalent al First Certificate.

En el cas que el lloc s’hagi d’ocupar de forma interina, la selecció la podria realitzar directament el director (no necessàriament seguint el criteri de la borsa de treball d’Ensenyament), que estaria obligat a entrevistar, això sí, un mínim de tres candidats.

«NO PARLEN DE MÍNIMS» / «El problema és que l’esborrany que proposa la consellera Rigau no parla ni tan sols de plantilles mínimes, com sí que ho fa l’actual decret de plantilles. Està molt bé saber com es cobriran les places, però abans faltaria conèixer de quantes places es parla», objecta Montserrat Ros, secretària d’educació de CCOO a Catalunya, que adverteix que el seu sindicat rebutjarà qualsevol nova retallada. «Tan bon punt ens garanteixin que no es perdran més llocs de treball, s’haurà de veure com es cobreixen les substitucions», afegeix Ros.

Altres organitzacions, com és el cas de la Ustec, critiquen que, en el cas dels professors que ocupin llocs específics, l’esborrany no aporta alternatives en cas de desaparició de la plaça. A més a més, segons va denunciar fa uns dies Rosa Cañadell, portaveu de la Ustec, «un professor amb plaça fixa pot ser considerat no idoni pel director i haver de deixar el centre». El sindicat també qüestiona que les places específiques quedin subjectes a un sistema d’avaluació en el qual participaran altres professors.



> El que diu la normativa.

LA LLEI CATALANA, PIONERA A ESPANYA

La llei d’educació de Catalunya (LEC), aprovada el 2009 pels grups del PSC, CiU i ERC al Parlament –ICV la va recolzar només parcialment–, és la primera que parla a Espanya de donar més autoritat als directors.

DECRETS D’AUTONOMIA I DE DIRECCIÓ

Segons el que determina la LEC, la Generalitat va desenvolupar els decrets d’autonomia del centre i de la direcció. En tots dos es diu que el director podrà triar el 50% del seu equip i seleccionar el professorat de perfil específic.

LA LOMCE RECULL LA REIVINDICACIÓ

El projecte de reforma educativa del ministre José Ignacio Wert (LOMCE) segueix la llei catalana i esbossa la voluntat de reforçar la figura dels directors. Ho fa, en part, restant competències al consell escolar.

El Departament convoca el 2 de maig Mesa Sectorial per tractar l'esborrany de Decret de Plantilles i provisió de llocs docents


NOVETAT: el 19 d'abril el Departament ha enviat als sindicats amb representació a la Mesa sectorial el primer "Esborrany de Decret de plantilles i provisió de llocs docents"  

El Departament ens convoca el proper 2 de maig a la reunió de la Mesa Sectorial per tractar aquest esborrany.

Mesa dijous 2/5/2013

Us comunico, com a continuació del correu electrònic del dia 19 d’abril de 2013 referent a la convocatòria de la Mesa Sectorial de negociació del personal docent no universitari en l’àmbit de l’Administració de la Generalitat de Catalunya que s’ha de celebrar:

Dia: 2 de maig de 2013.

Hora: 10:00 h

Seu del Departament d’Ensenyament (Via Augusta 202-226 de Barcelona).

Que s’ha modificat l’ordre del dia, de manera que aquest queda amb els següents punts:

1.- Lectura i aprovació, si s’escau, de l’acta 04/2013 Ordinària corresponent a la sessió del dia 3 d’abril de 2013

2.- Procediment de reducció de jornada curs 2013-2014 .

3.- Reducció d’hores a partir de 55 anys .

4.- Resolució d’adjudicació de destinacions provisionals pel curs 2013-2014

5.- Concurs de mèrits per a la provisió de llocs de treball vacants, en comissió de serveis, a la Inspecció d’Educació .

6.- Esborrany de Decret de plantilles i provisió de llocs docents 


És una primera sessió per a tractar aquest esborrany que tindrà continuïtat en la següent sessió de la Mesa que serà el dilluns 6 de maig.

7.- Torn obert de paraules.



Primer esborrany que el Departament envia als sindicats:


Mesa dilluns 6/5/2013 (continuació de la Mesa del 2 de maig)


Us convoco, a la reunió de la Mesa Sectorial de negociació del personal docent no universitari en l'àmbit de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, que s'ha de celebrar:
Dia: 6 de maig de 2013 Hora: 11:30 h
Lloc: Departament d'Ensenyament (Via Augusta 202-226 de Barcelona).

Ordre del dia:
2.- Esborrany de Decret de plantilles i provisió de llocs docents.
3.- Torn obert de paraules.







  
CCOOstop lomce wert ccoo


La LOMCE, una llei classista i centralista.



2 de gener del 2013

Publicació del MUCE: Un compromís per l'educació a Catalunya

Us enllacem aquesta publicació del MUCE que en el seu moment va permetre posicionar-se durant el Pacte Nacional i el procés d'elaboració de la LEC.




13 de gener del 2011

Canviar les polítiques educatives, Montse Ros


Canviar les polítiques educatives
Montse Ros. Secretària general de la Federació d’Ensenyament CCOO

Quatre anys de decepció

11 de març del 2010

Formació professional Aturem la LOMCE Opinió Ens roben la paga! SOMescola
Imprescindibles de la Pública Imprescindibles de la Concertada Imprescindibles del Professorat interí i substitut Docents en lluita Projecte de llei de Racionalització i Sostenibilitat de l'Administració Local
Lleure educatiu en lluita! Educació Ajuntament Barcelona Accés a la borsa interins docents Web ensenyament públic Web treballadors concertada