8 de març - Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris 8 de març. Mostrar tots els missatges
Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris 8 de març. Mostrar tots els missatges

8 de març del 2019

8 de març, dia Internacional de les Dones: CCOO convoca vaga general a l'educació


CCOO convoca vaga general a l'educació en tot l'Estat





En aquesta lluita, l'educació és la nostra arma

#EnsPlantem  #8MCadaDia  #VivesLliureUnides

La Federació d'Educació de CCOO de Catalunya donar suport a la vaga de vint-i-quatre hores, davant la commemoració del 8 de març, Dia Internacional de les Dones, per combatre totes les formes de violència i de discriminació contra les dones. 

Teniu el model d'adhesió per donar suport en els següents enllaços:




8 de març, Dia Internacional de les Dones

Díptic en PDF

La Federació d'Educació de CCOO apel·la a la defensa de la igualtat d'oportunitats entre dones i homes, i dels drets humans, i a la lluita contra les violències masclistes.

La Federació d'Educació de CCOO convoca vaga general en Educació el pròxim 8 de març dins del marc sindical confederal, que possibilita l'atur de 24 hores en sectors estratègics com l'ensenyament, clau per a l'eradicació del sexisme i l'avanç cap a una societat igualitària. 

Cada vegada és més urgent situar la igualtat, la coeducació i l'eliminació de violències en el centre del debat educatiu, per a promoure un canvi en les polítiques educatives que situïn al nostre país en llindars de progrés i desenvolupament d'acord amb el temps social. CCOO ha insistit repetidament en la necessitat que els governs posin els mitjans suficients perquè aquestes polítiques garanteixin la transformació del androcentrisme educatiu.

En el que va d'any, han assassinat a sis dones pel fet de ser-ho i s'han produït repetides violacions en grup. Davant això, el sistema judicial ha posat de manifest la urgència d'establir una estratègia global, concreta i d'impacte. No obstant això, encara no s'ha implementat pràcticament cap de les propostes que s'han de desenvolupar en el marc educatiu de la Llei 3/2007, ni s'han posat en marxa les mesures de l'acabat d'aprovar Pacte d'Estat contra la violència a les dones que obliga a impulsar iniciatives concretes en educació, com tampoc s'ha alliberat el pressupost per a això. 

Des de la Federació d'educació de CCOO, demandem: 

✓ Continguts curriculars que abordin la història de les dones, amb presència d'autores de totes les matèries en els llibres de textos. Nomenament d'una persona agent d'igualtat amb crèdit horari diari, recursos econòmics i materials per a dur a terme quantes mesures siguin adequades per a assegurar la igualtat entre homes i dones. 

✓ Contingut avaluable sobre prevenció del sexisme, canvis en els rols socials de gènere, sexualitats, respecte a les diversitats, identitats i expressions de gènere. 

✓ Actualització de la vivència coeducativa als patis i espais escolars comuns més participativa i col·lectiva, en la qual es fomenti el respecte i la igualtat en tots els centres educatius, acadèmics i universitaris. 

✓ Finançament per a aquells centres que disposin d'un projecte d'innovació educativa amb perspectiva de gènere. 

✓ Inclusió de continguts relatius a formació per a la igualtat, amb perspectiva de gènere i prevenció de les violències, en els diferents processos d'accés a la professió docent.

✓ Fons addicionals, en els PGE 2019, per a eliminar la bretxa salarial en l'àmbit de l'educació, situada en l'actualitat entorn del 8%, aproximadament. 

✓ Elaboració, aprovació i promoció de protocols específics sobre assetjament sexual i per motiu de gènere en tots els sectors educatius, així com impuls a mesures concretes en els centres,amb la participació de l'alumnat. 

✓ Extensió immediata del permís de paternitat per a promoure la conciliació laboral i familiar. 

✓ Negociació urgent dels plans d'igualtat en tots els sectors educatius, incidint especialment en aquells en els quals existeix major bretxa salarial, precarietat i inestabilitat. 

✓ Obligatorietat de tots els centres privats de disposar de plans d'igualtat que garanteixin la reducció de la temporalitat i parcialitat per a les dones. 

✓ Mesures extraordinàries per a les dones víctimes de violència de gènere. 

✓ Posada en marxa d'un pla de formació obligatori en matèria d'igualtat, gènere, identitats i diversitats en tots els sectors educatius.

L'educació és l'altaveu més potent per a fer efectiu un canvi de paradigma social que ens situï com a pioners en la defensa dels drets humans i l'eradicació de les violències. Ens permetrà expulsar el sexisme dels centres escolars i afermar el respecte cap a les dones, la vida i la seguretat. Tot això abordant les diversitats i les identitats, amb totes les garanties per a desenvolupar un projecte vital ple.

Des de la Federació d'Educació de CCOO, fem nostres les reivindicacions del moviment feminista i realitzem una crida expressa a les treballadores i treballadors de l'educació i a la resta de la comunitat educativa a secundar massivament la vaga de 24 hores del dia 8 de març com a via per a impulsar el canvi real i efectiu per a la igualtat.





25 de febrer del 2019

Cap a la VAGA del 8 DE MARÇ i seguim insistint: CONCILIACIÓ


Cap a la VAGA del 8 DE MARÇ  i seguim insistint: CONCILIACIÓ
SALA D’ACTES DE LA FME de la UPC
28 de febrer del 2019
  • 11.00 h. Presentació de l’Acte a càrrec de Marta Ortega de CCOO de la UB
  • 11.10 h. Javier Pacheco. Secretari General de CCOO Catalunya. Perquè hem de fer vaga laboral el 8 de març?
  • 11.50 h. Present, passat i futur d l’Acord Concilia a les UUPPCC. Alicia Fernández. Responsable de Pas F de CCOO a la UPC.
  • 12.20 h. Reforma de la jornada horària. Amaia Lusa. Professora del departament d’Organització d’empreses de la UPC.
  • 12.40 h. Vida acadèmica i conciliació personal. Olga Alcaraz. Responsable de Pdi Funcionari de CCOO a la UPC.
  • 13.00 h. Torn obert d’intervencions.

Organitza CCOO Universitats

26 d’octubre del 2018

CCOO de Catalunya organitza la XIII Escola de Dones



El proper 31 d’octubre, CCOO de Catalunya organitza la XIII Escola de Dones a l’Espai Francesca Bonnemaison - Espai la Cuina (c/ Sant Pere Més Baix, 7, Barcelona). El lema de l’escola d’enguany és "Ens volem lliures. Feminisme i llibertat".

Les violències masclistes formen part de la vida quotidiana de les dones i de la societat, i, com hem insistit nombroses vegades, és una violència estructural del sistema capitalista i patriarcal. Davant de les violències denunciem, ens mobilitzem, fem propostes d’acció política i feminista. En aquesta escola volem fer una mirada a les violències des de la solució més necessària: l’EMPODERAMENT individual i col·lectiu de les dones, i la construcció d’una societat sustentada en la LLIBERTAT. 

Reproduint la presentació de les Jornades Radical-ment Feministes: “La llibertat no és només un conjunt de drets en un sistema democràtic retallat i precari; el concepte de llibertat vol donar sentit al fet de poder ser, sense imposicions ni estereotips, i té a veure amb la possibilitat de relacionar-nos amb qui vulguem i de moure’ns sense por i sense limitacions.” Ens volem fer, doncs, la pregunta col·lectiva de com avancem en la construcció d’una societat on les dones siguem LLIURES. 

L’escola manté el format dels darrers anys: al matí, un espai per a les dones de CCOO i, a la tarda, un espai obert al conjunt de CCOO i a la ciutadania. Al matí començarem amb un plat fort, abordant el concepte i la construcció de la llibertat femenina, seguit d’una taula rodona sobre experiències i propostes. Després dedicarem una bona estona a recollir les aportacions i els diàlegs entre les dones que hi participem. A la tarda, s’habilitarà un espai de trobada entre CCOO i els feminismes, on s’abordaran els reptes en la construcció de la llibertat femenina. 

Feu clic per

8 de març del 2018

8 de Març: CCOO convoca VAGA LABORAL de 2 hores



8 de Març del 2018: CCOO convoca VAGA LABORAL de 2 hores

ENS PLANTEM contra la bretxa salarial, contra els salaris de misèria i contra les violències masclistes a la feina



CCOO convoca vaga laboral de 2 hores el 8 de Març del 2018. Amb el lema 'Ens plantem contra la bretxa salarial, contra els salaris de misèria i contra les violències masclistes a la feina', la convocatòria té els següents objectius:
  • Increments salarials en tots els convenis. Cal apujar més els salaris més baixos.
  • Plans d’igualtat a totes les empreses per evitar la bretxa salarial i totes les discriminacions.
  • Treball estable contra l'ús fraudulent de la contractació a temps parcial, la temporalitat injustificada i les hores extres no pagades. Pla d’intervenció de la Inspecció de Treball.
  • Ratificació, per part del Govern, del Conveni 189 de l’OIT, que regula els drets i les condicions laborals de les treballadores de la llar.
  • Una Llei d’igualtat salarial.
  • Augment del poder adquisitiu de les pensions.
  • Pressupostos per a polítiques de benestar: dependència, salut, educació, criança…
  • Protocols contra l’assetjament i la violència de gènere en el treball.

MANIFEST DE LES CCOO D'EDUCACIÓ PEL 8 DE MARÇ DE 2018




Vives i lliures!

Unim-nos per a la igualtat!
Participa en les mobilitzacions!
  • Convoquem vaga laboral de 2 h el 8 de Març.
  • Donem suport a la vaga de consum, a la vaga de cures i a la vaga d’estudiants.
  • Concentracions al migdia davant dels ajuntaments.
  • Manifestacions descentralitzades a la tarda.


*Les dades del mapa s'aniran actualitzant a mesura que es vagin concretant els actes i les mobilitzacions i, posteriorment, amb imatges de cada un d'ells.

  Feu clic per descarregar-vos:
Coeducació: Materials de reflexió i pels centres educatius
http://educacio.ccoo.cat/2018/01/coeducacio-materials-de-reflexio-i-pels.html.

Idees per una escola amb perspectiva de gènere: l'escola un espai feminista:


Cartells amb els horaris de la vaga en els diferents sectors:










7 de març del 2017

7 de març: Presentació del llibre: Ni princeses ni pirates. Per educar nens i nenes en llibertat


Dins dels actes amb motiu del 8 de març, dia internacional de les dones, us convidem a assistir a la presentació del llibre: 

12 de març del 2015

Xerrada a l'entorn del 8 de març. Construir relacions igualitàries emancipatòries: un repte pendent. Barcelona, 25 de març.



CCOO-Universitats, dins del conjunt d'actes commemoratius del Dia de la dona treballadora - 8 de març, us convida a la xerrada:


"Construir relacions igualitàries emancipatòries: un repte pendent"

6 de març del 2015

8 de març: Dia Internacional de les Dones 2015. Manifest

Un any més, la Secretaria de la Dona i Cohesió Social de CCOO prepara els actes del 8 de Març, Dia Internacional de les Dones.

8 de març del 2014

8 de març, Dia Internacional de la Dona Treballadora: Lluita sindical contra l’ofensiva patriarcal


La Secretaria de la Dona i Cohesió social de CCOO de Catalunya ha organitzat diversos actes amb motiu de la celebració del 8 de març, Dia Internacional de la Dona Treballadora.

Divendres 7 de març a Barcelona, assemblea a CCOO (10 h) i concentració davant Foment del Treball (12 h). 

1 de març del 2014

Pel·licules i documentals recomanats

HANNAH ARENT (Alemanya 2012)

Pel·lícula guió i direcció de Margarethe Von Trota basat en fets reals. Guanyadora de diferents premis en certàmens de cinema a Alemany, Valladolid, Tokyo. Biografia de la filòsofa, pensadora i intel·lectual jueva-alemanya  HannaH Arent ( 1906 Linden actua Hannover- Nova York 1975).

8 de març del 2013

"Dona, Reacciona i Actua"


"Dona, Reacciona i Actua"

8 de març de 2013, Dia Internacional de la Dona Treballadora


Amb el lema "Dona, Reacciona i Actua", CCOO de Catalunya celebra el 8 de Març, Dia Internacional de la Dona Treballadora, amb diferents actes arreu del país.

A Barcelona, els actes confederals consistiran en una assemblea de delegades i delegats (10.00 h, sala d'actes de CCOO de Catalunya, Via Laietana, 16) on es parlarà de la pèrdua de drets socials i laborals de les dones en l'àmbit públic i de l'empresa privada, com els afecten psicològicament aquestes situacions i com afrontar-les, amb intervencions de Joan Carles Gallego, secretari general de CCOO de Catalunya, i Montse Pérez, secretària de Dona i Cohesió Social de CCOO de Catalunya, i una taula rodona amb Lluïsa Montes, Assessorament i Salut Laboral de CCOO de Catalunya, Neus Moreno, INSHT- ISTAS CCOO, i Alba Garcia, Programa dona de l'Ajuntament de St. Feliu de Llobregat. Tot seguit (12.00 h) hi haurà una manifestació amb sortida de la seu de CCOO de Catalunya fins a la seu de la patronal catalana, Foment del Treball, on es faran visibles les nostres reivindicacions.

Feu clic per veure:
- el cartell del 8 de març de 2013
- el manifest del 8 de març de 2013
- el vídeo convocant als actes confederals del 8 de març de 2013
- la revista Treballadora especial del 8 de març de 2013

7 de març del 2013

#8demarç 2013


Demà divendres 8 de març, assemblea i manifestació a Barcelona


CCOO CELEBRA EL DIA INTERNACIONAL DE LA DONA TREBALLADORA

Amb el lema "Dona, Reacciona i Actua", CCOO celebra el 8 de Març, Dia Internacional de la Dona Treballadora, amb diferents actes arreu de Catalunya.

A Barcelona, demà divendres, els actes confederals consistiran en una assemblea de delegades i delegats (10.00h, sala d'actes de CCOO de Catalunya -Via Laietana, 16-) on es parlarà de la pèrdua de drets socials i laborals de les dones en l'àmbit públic i de l'empresa privada, com els afecten psicològicament aquestes situacions i com afrontar-les, amb intervencions de Joan Carles Gallego, secretari general de CCOO de Catalunya, i Montse Pérez, secretària de Dona i Cohesió Social de CCOO de Catalunya, i una taula rodona amb Lluïsa Montes, Assessorament i Salut Laboral de CCOO de Catalunya, Neus Moreno, INSHT- ISTAS CCOO, i Alba Garcia, Programa Dona de l'Ajuntament de Sant Feliu de Llobregat.

Tot seguit (12.00h) hi haurà una manifestació amb sortida de la seu de CCOO de Catalunya fins a la seu de la patronal catalana, Foment del Treball, on es faran visibles les nostres reivindicacions. A aquesta manifestació participarà Joan Carles Gallego, secretari general de CCOO de Catalunya.

Cal destacar que enguany, des de la Secretaria de la Dona i Cohesió Social, s'ha elaborat un informesobre la situació de les dones en el mercat de treball, en termes d'ocupació i protecció social, que trobareu a la web:

6 de març del 2013

8 de març: DONA, REACCIONA I ACTUA

NO a la Llei Wert: Dificulta la igualtat!



8 de març de 2013

DONA, REACCIONA I ACTUA


 

Actes confederals
  • Assemblea de delegades i delegats


10.00 h Sala d’actes de CCOO de Catalunya, Via Laietana, 16, Barcelona
 

On es parlarà de la pèrdua de drets socials i laborals de les dones a l’àmbit públic i de l’empresa privada, com els afecten psicològicament aquestes situacions i com afrontar-les.
 

Intervencions:
  • Joan Carles Gallego, secretari general de CCOO de Catalunya
  • Montse Pérez, secretària de la Dona de CCOO de Catalunya

Taula Rodona amb:
  • Lluïsa Montes, Assessorament i Salut Laboral de CCOO de Catalunya
  • Neus Moreno, INSHT- ISTAS
  • Alba Garcia, Programa dona de l’Ajuntament de St. Feliu de Llobregat


  •  Manifestació "Dona, reacciona i actua"

12.00 h Sortida de la seu de CCOO de Catalunya, a Via Laietana, fins a la seu de la patronal catalana, Foment del Treball, on es faran visibles les nostres reivindicacions







CCOO de Catalunya fem una crida a treballadores i treballadors i al conjunt de la població a participar en els diferents actes que es convoquin amb motiu del 8 de març i a sumar les demandes de les dones a les mobilitzacions que s’estan fent i es faran per aturar les retallades i les polítiques antisocials dels governs del PP i CiU.
  


INFORMACIÓ D’ACTES ALS TERRITORIS: www.ccoo.cat/dona










 

CCOO de Catalunya, davant de la celebració del Dia Internacional de la Dona Treballadora, reafirmem el nostre compromís amb l’eliminació de totes les formes de discriminació contra les dones, en un any marcat per les conseqüències de la crisi i per les mesures que s’han pres com a forma de pal•liar-la, que no han fet més que agreujar les situacions de desigualtat estructural que ja pateixen les dones.



Enguany es compleix el cinquè any de la major crisi econòmica i financera, caracteritzada per una destrucció d’ocupació sense precedents  al  nostre  país,  amb  greus  conseqüències  per  a  les dones,  a  qui  afecta  en  primera  persona:  d’una  banda,  amb  la pèrdua  i  la  precarització del  seu  lloc  de  treball  —unes  400.000 dones no troben feina en el nostre país— i, de l’altra, mitjançat les retallades pressupostàries en els serveis públics. Les polítiques de contenció salarial, la disminució de les rendes a les llars, l’augment de l’endeutament i l’aprimament del sector públic intensifiquen i aprofundeixen les desigualtats.


CCOO de Catalunya constata que la crisi ha comportat la destrucció massiva de l’ocupació, però a l’hora d’intentar establir mesures que intentin revertir la situació, s’ha posat l’èmfasi públic i polític, principalment, en l’ocupació que afecta la mà d’obra masculina, i se n’han ocultat els greus efectes en les dones.

En el mercat laboral, aquesta desigualtat és visible per la bretxa salarial i en les prestacions entre homes i dones, la segregació, la precarització dels sectors més feminitzats, la penalització de la maternitat a l’hora d’accedir al mercat i de mantenir-s’hi, la discriminació de les dones en l’accés a la formació contínua, la feminització del treball parcial i les polítiques de permisos, que assumeixen la conciliació de la vida laboral, la personal i la familiar com una qüestió de dones. Sense oblidar la doble discriminació que pateixen  les  dones  joves  que,  a  la  discriminació  de  gènere,  hi sumen la d'edat essent així un dels col•lectius amb una situació més crítica i vulnerable de la societat. La igualtat no pot quedar com una tendre declaració d'intencions, ha de ser una realitat palpable, i les noves generacions segueixen arrossegant les mateixes discriminacions laborals

CCOO de Catalunya denuncia que la crisi està augmentant l’empobriment de la població, amb més incidència en les dones, que s’enfronten amb molta freqüència a nombroses dificultats: famílies monoparentals femenines, traves per tenir un habitatge, assumpció  de la  responsabilitat de  persones dependents, dones que a partir d’una certa edat són excloses del mercat de treball… En   definitiva,   situacions   que   les   aboquen   a   acceptar   feines informals i precàries per poder sobreviure.

Durant el període de creixement econòmic sostingut, les desigualtats registrades pel que fa a l’ocupació femenina respecte de la masculina s’han mantingut en uns valors clarament desfavorables per a les dones. 

 L’actual situació de crisi econòmica, agreujada per l’aplicació de la reforma laboral, ha fet que, a les desigualtats  existents,  s’hi  sumin  seriosos  problemes d’estancament  o  de  retrocés  en  relació  amb  la  quantitat  i  la qualitat de l’ocupació de les dones. D’altra banda, es fa palès l’augment de l’atur femení a causa del descens de les dones ocupades i de l’increment de la taxa d’activitat.


Les polítiques de retallades que s’estan duent a terme sense tenir en compte la posició diferent en la qual es troben homes i dones en la nostra societat accentuen les desigualtats entre tots dos sexes i contribuiran a l’augment de l’empobriment de les dones i de la discriminació que suporten. Regulacions com la reforma laboral no només no ajuden a solucionar aquests problemes, sinó que empitjoren les condicions laborals i vitals de les persones treballadores. Les qüestions relatives a la igualtat, la conciliació, etc., han estat fortament atacades per una normativa que, lluny de resoldre els problemes del mercat de treball, aprofundeix les diferències i deixa en pitjors condicions tots aquells que ja patien una situació de feblesa en el món del treball.

CCOO de Catalunya reitera el seu compromís amb el desenvolupament de les polítiques d’igualtat per a les dones, que segueixen  sent  imprescindibles  per  actuar  contra  les discriminacions per raó de gènere, i denuncia la insuficiència de polítiques per avançar cap a una societat més justa, equitativa i democràtica que elimini les situacions de violència, pobresa i desigualtat que viuen les dones en el nostre país.

CCOO de Catalunya referma que ens trobem davant d’una situació econòmica molt complicada que està servint d’excusa per imposar una determinada ideologia sobre els drets de les dones i el seu rol en la societat. Entenem que la manca d’anàlisi de gènere de les mesures que es prenen no és neutre i que respon a una concepció política determinada que vol imposar el seu model aprofitant la feblesa d’alguns dels drets de les dones que encara no estan consolidats. Creiem que la reforma de la Llei de l’avortament és un clar exemple d’aquests passos enrere en matèria d’igualtat.

CCOO de Catalunya té alternatives que no es basen en retallades, sinó en una fiscalitat justa, en un canvi en el sistema productiu, en l’adopció de mesures com ara ampliar els serveis públics i generar un canvi que inclogui l’atenció a les noves necessitats socials, en l’activació de sistemes específics per corregir les desigualtats i en la posada en marxa de mesures estructurals que facilitin la incorporació de les dones a tots els sectors productius.

CCOO treballarà activament per:

  • DENUNCIAR atacs i retallades als drets de les dones, i utilitzarà tots els recursos legals i totes les vies de participació possibles per garantir la igualtat entre dones i homes així com per eliminar-ne totes les formes de discriminació.
  • CONTINUAR desenvolupant mesures i plans d’igualtat a les empreses per afavorir l’ocupació, la formació i la promoció de les dones, l’eliminació de la segregació laboral, la promoció de la salut laboral de les dones, l’eradicació de la violència de gènere, l’assetjament sexual i l’assetjament per raó de sexe.
  • INCREMENTAR la representació i la presència de les dones en els àmbits sindical,  econòmic  i  polític, en la presa de decisions, en la direcció de les empreses i en els consells d’administració, presència imprescindible per aconseguir  la  plena integració de les dones a la societat.
  • AVANÇAR en la consecució de més autonomia per a les dones i en el reforç de la inversió pública en infraestructures socials per a l’educació infantil i l’atenció a  persones  amb dependència.
  • ACONSEGUIR una societat més justa, equitativa i democràtica, lliure d’integrismes religiosos i/o culturals, que elimini les situacions de violència, discriminació i pobresa que pateixen  les  dones  d’arreu del món.

ACTES DEL 8 DE MARÇ A GIRONA





5 de març del 2012

Formació professional Aturem la LOMCE Opinió Ens roben la paga! SOMescola
Imprescindibles de la Pública Imprescindibles de la Concertada Imprescindibles del Professorat interí i substitut Docents en lluita Projecte de llei de Racionalització i Sostenibilitat de l'Administració Local
Lleure educatiu en lluita! Educació Ajuntament Barcelona Accés a la borsa interins docents Web ensenyament públic Web treballadors concertada