5 de juny del 2008

Programa de CCOO a C33: "Reagrupament familiar"

Plataforma negociació conveni IMEB 2008

3 de juny del 2008

Sol·licituds de reducció de jornada i de disminució de dues hores lectives setmanals majors 55 anys: abans del 15/06


  1. Aquesta reducció va ser fruit de l'Acord signat per CCOO amb l'Administració el 2005.
  2. CCOO
    exigeix al Departament d'Educació la dotació de plantilles necessària
    per poder aplicar aquesta reducció horària en els centres que ho
    requereixen.
  3. CCOO discrepa
    absolutament del còmput d’hores que fa el Departament d’Educació per
    enviar substitucions del professorat que agafa la reducció de 2 hores
    lectives per major de 55 anys.
    Així ho vam manifestar a la
    Mesa Sectorial quan es va presentar la Resolució de Plantilles i pensem
    que és una mesura dissuasòria per no agafar la reducció horària.
  4. Sol·licitud
    de disminució de dues hores lectives setmanals per al personal
    funcionari docent que tingui entre 55 i 64 anys per al curs 2008-2009: fins el 15 de juny
  5. L’acord
    de novembre de 2005 signat en solitari per CCOO continua donant fruits.
    Llegeix l'INFORMA ESPECIAL amb tota la informació sobre la reducció de
    2 hores lectives (+)
  6. MODEL de sol·licitud de la reducció
  7. Sol·licitud de reducció de jornada per interès particular : fins el 15 de juny
  8. Instruccions sobre el procediment
    de sol·licituds de reducció de jornada i de disminució de dues hores
    lectives setmanals per al personal funcionari docent que tingui entre
    55 i 64 anys
    per al curs 2008-2009.

4 de juny, concentració al departament d’acció social i ciutadania


  1. Per la millora de les condicions laborals i l’atenció als serveis d’acolliment residencial per a persones amb discapacitat
  2. Concentració al departament d’acció social i ciutadania
  3. Dimecres 4 de juny de 2008: de 11 a 18 hores
  4. Plaça Pau Vila 1. Palau de Mar. Barcelona
  5. Metro: Estació Barceloneta (línia groga)

CCOO guanya la sentència en drets fonamentals i conciliació de la vida laboral a l'Institut Català de la Salut


  1. Una
    vegada aprovada la Llei de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic ( EBEP,
    2007), que amplia alguns aspectes de la legislació catalana, CCOO
    solicita a l’ICS l’aplicació de l’esmentada norma.

  2. Davant la negativa de l’ICS a reconèixer l'esmentada Llei, CCOO insta
    un recurs contenciós administratiu perquè s’estimi la demanda i així es
    puguin exercitar els drets dels treballadors i treballadores.
  3. La sentència anul.la i deixa sense efecte la instrucció de l’ICS en tot allò que contradiu l’EBEP.
  4. En resum, s’ha d’ampliar:
  5. - El permís d’alletament de 9 a 12 mesos.
  6. - La reducció de jornada per fill/a, fins els 12 anys.
  7. - El permís per hospitalització de 3 dies a 5, si és fora de la localitat.
  8. CCOO
    valora positivament la sentència, donat que són permisos que ajuden a
    conciliar la vida laboral, familiar i personal, confirmant els
    arguments que CCOO des de l’inici del procés havia manifestat
    .
  9. Aquesta
    sentència està referida estrictament a la normativa de Sanitat; per
    tant, no és d’aplicació automàtica a Ensenyament. Però de ben segur que
    ajudarà a que el Departament de Governació i Funció Pública acceleri en
    l’aplicació a Catalunya de l’EBEP, com fa temps estem demanant.
  10. Transcripció del fallo:
  11. Que
    debo ESTIMAR el recurso contencioso administrativo interpuesto por Doña
    Luisa Montes Pérez, Secretaria General de la federación de Sanidad de
    la C.S CONC, en nombre y representación de la CENTRAL SINDICAL DE
    LACOMISIÓN OBRERA NACIONAL DE CATALUÑA, y declarar los Criteris de la
    Direcció de Recursos Humans del ICS de fecha 11 de julio de 2007 NULA
    DE PLENO DERECHO por infracción de los preceptos legales ya señalados y
    debe ser preferente el contenido de una Ley Orgánica frente a una Ley
    autonómica, sobre todo en el apartado de Derechos Fundamentales y
    conciliación de la vida familiar, ya que, de otra manera se estarían
    vulnerando los derechos de terceras personas
    .”
  12. Feu clic per veure la sentència en drets fonamentals i conciliació de la vida laboral a l'Institut Català de la Salut

Formació professional Aturem la LOMCE Opinió Ens roben la paga! SOMescola
Imprescindibles de la Pública Imprescindibles de la Concertada Imprescindibles del Professorat interí i substitut Docents en lluita Projecte de llei de Racionalització i Sostenibilitat de l'Administració Local
Lleure educatiu en lluita! Educació Ajuntament Barcelona Accés a la borsa interins docents Web ensenyament públic Web treballadors concertada